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Gestión de la formación

Como parte de nuestros servicios especializados y dedicados a nuestros clientes y amigos, ofrecemos la gestión de la formación de mediano y largo plazo.

A través de dicho servicio, gestionamos el plan de formación de la empresa, alineado al Plan Estratégico.

Los elementos del Plan de Formación son:

  • Desarrollo del Plan Formativo: Objetivos, grupos objetivo, temas y calendario de actividades.
  • Sesiones formativas: Éstas se dan bajo dos modalidades de acuerdo a necesidades de cada empresa.
    • Modalidad presencial y
    • On-line.
  • Desarrollo de material formativo: El material formativo se utiliza para apoyo durante las sesiones de formación y para dar un seguimiento a la formación. El material se desarrolla de acuerdo a requerimientos de la empresa, los medios pueden ser:
    • Escrito.
    • Digital: para uso en dispositivos móviles o red empresarial.
  • Desarrollo de dinámicas grupales y de trabajo: Se desarrollan dinámicas de trabajo bajo diferentes metodologías  con el fin de lograr un mejor aprendizaje.
  • Evaluación: Enfocada al cumplimiento de los objetivos propuestos. Las modalidades son:
    • Evaluación por escrito a los participantes.
    • Evaluación del jefe inmediato.
    • Evaluación de los objetivos alcanzados.
    • Evaluaciones Mystery Shopping para servicios.